Coordinateur supply chain F/H

Etudes et réalisation d'ouvrages réseau élec
Alternance
  • amiens (80)
  • BAC +2
  • Expérience souhaitée :
    Débutants acceptés
  • De 810,81€ à 1 801,80€ par mois
  • Début de contrat :
  • Titulaire d'un permis VL
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Publiée le 17 Juil. 2025 - Référence 2025-144517

Coordinateur supply chain F/H

Etudes et réalisation d'ouvrages réseau élec
Alternance
  • amiens (80)
  • BAC +2
  • Expérience souhaitée :
    Débutants acceptés
  • De 810,81€ à 1 801,80€ par mois
  • Début de contrat :
  • Titulaire d'un permis VL
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Votre futur métier

En un coup d’oeil

Traiter les demandes de raccordement au réseau public de distribution
Réaliser les études techniques liées aux demandes des clients

En détail

Enedis vous propose, sur les périodes en entreprise, de découvrir et d'apprendre le métier de Coordinateur Supply Chain à Amiens (80)

Sous la responsabilité de votre tuteur, vous appuierez le responsable Supply Chain de l'unité sur les activités suivantes :

  • Relayer les évolutions relatives au fonctionnement des guichets, de l’outil e-stock et du Prescrit des Réseaux de Distribution Electrique (PRDE) auprès des responsables de guichet (interne/externe), des gestionnaires de contrat et des acteurs au sein de l’unité

  • Collecter le retour d’expérience utilisateur de l’unité

  • Réaliser les contrôles internes et assurer le pilotage du plan d’action associé

  • Superviser et contrôler les stocks, les gestes logistiques et les flux régionaux pour l’ensemble des matériels

    · Contrôler la performance des guichets et des entreprises partenaires (réalisation des gestes métier y compris les réceptions, maîtrise de l’outil e-stock, niveaux de stocks, cohérence des appros…), notamment via un programme de visites

    · Assurer les actions de déploiement (en début de marché) ou de clôture (en fin de marché) avec éventuellement récupération des matériels non utilisés

    · Alimenter le tableau de bord Supply Chain

    · Organiser les campagnes d’inventaire et le traitement des surplus

    · Participer à l’amélioration du processus Supply Chain

    · Piloter les indicateur Supply Chain pour l’unité

  • Organiser les réapprovisionnements régionaux (en lien avec les acteurs internes en DR)

    · Implémenter les paramètres de réapprovisionnement dans les outils en cohérence avec les principes de gestion des stocks et des flux à la maille DR, en prenant en compte les alertes matériels défectueux (lien avec les Experts Matériels et Méthodes),

    · Assurer la gestion des mouvements de matériels en reliquat (surplus) entre les guichets (transfert de matériels entre guichets, retour Logistique Industrielle…)

Vous bénéficierez :

  • De l'aide d'un tuteur (H/F) formé(e), à l'écoute et prêt(e) à transmettre son savoir-faire et son expérience
  • D'une formation complémentaire spécifique au métier pendant votre alternance en entreprise
  • D'aides financières en fonction de votre situation personnelle (logement, mutuelle, transports…)

Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien

Relever les défis techniques et numériques
Garantir les raccordements de toutes les énergies au réseau
Réussir les enjeux de la recharge des véhicules électriques en France

Votre profil

Ce que nous recherchons

Vous souhaitez préparer à la rentrée scolaire 2025 un BTS ou Licence en Supply Chain ou Logistique.

Vous êtes autonome, rigoureux, organisé avec un esprit d'analyse.

Vous êtes respectueux des règles de sécurité

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Power BI...)

Vous êtes doté d'un bon relationnel et de capacité de travail en équipe.

Les défis vous intéressent, vous souhaitez une formation de qualité et apporter votre contribution au projet majeur d'Enedis en Picardie, venez nous rejoindre !

Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années.

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Vos compétences

  • Capacité d'adaptation
  • Autonomie
  • Capacité d'analyse / Esprit de synthèse

Votre rémunération et vos avantages

  • Une prime d’intéressement avec abondement possible
  • 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision
  • Aide à l’emménagement possible et aide au passage du permis B en fonction de votre situation personnelle
  • 100 % de votre titre d’abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge.

Alternance & Stage

Chaque année, nous accompagnons plus de 2 500 alternants à se former à nos métiers du CAP au bac +5 chez Enedis. 92 % des étudiants recommandent Enedis, alors rejoignez l’aventure !

Votre candidature en 4 étapes

La présélection

Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner toutes les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendues sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.

Le questionnaire de personnalité en fonction du poste

Certains postes peuvent nécessiter une évaluation plus approfondie des traits de personnalité pour mieux vous connaître.

L'entretien téléphonique avec un recruteur

Cette étape vous permet d’échanger avec un responsable du recrutement. C'est l'occasion d'aborder plus en détail votre expérience, vos compétences et vos aspirations professionnelles.

L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement

Cette étape peut être sous un format jury ou individuel selon les postes. A l’issue de cet entretien, des tests techniques pourront vous être demandés pour évaluer vos compétences techniques.
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.

À propos d'Enedis

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?

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