Alternance- Chargé de mission innovation et conduite du changement H/F

Publié le 11 Juil. 2022 - Référence: 2022-51383

Type de contrat

Alternance

Lieu

France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69), Lyon

Enedis

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d’électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d’énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. La Direction Régionale Enedis Sillon Rhodanien assure l’entretien, la gestion et le développement du réseau public de distribution d'électricité sur les départements de l’Ain, du Rhône et de la Métropole de Lyon, de la Loire, de Nord Isère, de la Drôme et de l’Ardèche. Elle comprend 2 200 collaborateurs, au service de plus de 2,4 millions de clients. En étroite relation avec les parties prenantes externes : collectivités locales, fournisseurs d’énergie, clients, entreprises partenaires de travaux publics et d’élagage, associations etc.., elle est un acteur important dans la préparation de l’avenir et la conduite de projets smart grids, EnR et mobilité électrique.

Description du poste

Rejoignez-nous et préparez une L3, un M1 ou M2 en gestion de projets, conduite du changement, management & organisation tout en apprenant le métier de chargé de missions au sein de l’EnedisLab du Sillon Rhodanien.

Vous intégrerez l’équipe en charge du pilotage et de la conduite du changement dont le rôle est de faire rayonner l’Enedis Lab en interne et en externe tout en assurant le suivi de la performance. 

 

Votre mission consistera à :

  • Appuyer le responsable de lot « pilotage et conduite du changement » dans les tâches quotidiennes : budget, suivi de projets, actions de communication
  • Assurer une cohérence entre les différents lots constituant Enedis Lab : innovation, communication, gestion, etc.
  • Promouvoir et valoriser Enedis Lab ainsi que les projets à l’interne et à l’externe
  • Participer à la réussite collective en impliquant toutes les parties prenantes dans la vie de l’équipe : facilitation, animation et organisation de réunion

Profil Candidat

Date souhaitée de début de mission
01/01/2022
Formation/Diplôme
Master 2
Profil

Etudiant(e) en dernière année d’école de gestion/management, d’école de commerce ou sciences politiques.

Vous êtes autonome, motivé(e) et intéressé(e) par la conduite du changement et le domaine de l’innovation dans l’énergie.

Vous disposez de connaissance en gestion de  projets et une bonne capacité de synthèse.

 

Avantages :
• Aides financières sous conditions (logement, mutuelle, transports, permis, restauration
méridienne au tarif le plus bas.)
• Prime d’intéressement avec possibilité d’abondement
• 30 jours de congés payés par an, (quel que soit le type de contrat) + 5 jours de
congés accordés pour les révisions
• Comité d’entreprise (vacances, culturel…)

 

Merci de joindre à votre candidature votre CV, une lettre de motivation, ainsi que vos bulletins scolaires des 2 dernières années.


Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de
l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.