Alternance -Appui cadre F/H

Enedis

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d’électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d’énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. La Direction Régionale Poitou Charentes assure la construction, la conduite, l'exploitation et l'entretien des réseaux de distribution d'électricité sur les départements de la Vienne, de la Charente, de la Charente Maritime et des Deux Sèvres.

Description du poste

Diplôme préparé:

Master 2 Management des Systèmes d'information.

Le contexte de la transition écologique et l’accroissement des demandes de raccordement d’installations d’injection d’électricité nous amènent à transformer nos processus.

En tant qu’analyste de données, nous vous proposons les missions suivantes :
- participer à la fiabilisation du pilotage technique et financier de l’agence et de ses prestataires ;
- Suivi et adaptation du modèle d’activité
- Restitutions visuelles des activités réalisées au raccordement (déclinées par groupe, presta, agents, clients...)
- Créer un management visuel

Pour en savoir plus, allez sur www.enedis.fr et consultez nos fiches et vidéos métiers :

www.enedis.fr/alternance et www.enedis.fr/découvrir-nos-métiers

Avantages chez Enedis :
-Une Aide au Logement
-D'aides financières sous conditions (logement, mutuelle, transports, permis, restauration méridienne au tarif le plus bas.)
- Prime d’intéressement avec possibilité d’abondement
- 30 jours de congés payés par an, (quel que soit le type de contrat) + 5 jours de congés accordés pour les révisions
- Comité d’entreprises (vacances, culturel…)