Chargé de projets energies renouvelables F/H

Autre
Alternance
  • pau (64)
  • BAC +4 / BAC +5
  • Expérience souhaitée :
    Débutants acceptés
  • De 795,11€ à 1 766,92€ par mois
  • Début de contrat :
  • Titulaire d'un permis VL
Partager par mail
Publiée le 18 avr. 2024 - Référence 2024-101029

Chargé de projets energies renouvelables F/H

Autre
Alternance
  • pau (64)
  • BAC +4 / BAC +5
  • Expérience souhaitée :
    Débutants acceptés
  • De 795,11€ à 1 766,92€ par mois
  • Début de contrat :
  • Titulaire d'un permis VL
Partager par mail

Votre futur métier

En détail

Diplôme préparé : Master 1 ou 2 dans le domaine du management de projet, thématique des énergies renouvelables ou autre dans un domaine similaire.

Durée du contrat: 24 mois

Principales missions :

- Accompagner le développement des projets d’autoconsommations collective sur le territoire 40-64 et 65

- Participer au travers de rencontre multi métiers à la mise en forme du parcours sur la filière autoconsommation

- Instruire les projets sur la partie technique, juridique et financière

- Participer à des actions structurantes dans le domaine de la production d’énergies renouvelables

Pour en savoir plus, allez sur www.enedis.fr et consultez nos fiches et vidéos métiers : www.enedis.fr/alternance et www.enedis.fr/decouvrir-nos-metiers

Vos Atouts :

- Vous avez une appétence particulière pour le secteur des EnR dans sa globalité, plus particulièrement pour l’autoconsommation

- Vous savez vous adapter aux différents acteurs de la filière

- Très bonne compétence organisationnelles et relationnelles

- Qualité rédactionnelles et communication orale et écrite

- Esprit d’équipe

- Bonne capacité d’analyse

- Autonomie, rigueur et adaptabilité

- Déplacements à prévoir

Vous bénéficiez :


- De l'aide d'un maître d'apprentissage (H/F) formé, à l'écoute et prêt à transmettre son savoir-faire et son expérience,


- D’un accompagnement de qualité tout en intégrant des processus et méthodes de travail d'une entreprise reconnue

Votre profil

Ce que nous recherchons

Diplômes demandés :

Vous êtes ou allez être titulaire d’un diplôme Bac +3 dans le domaine des énergies renouvelables, de la gestion de projets, etc.

Merci de joindre à votre candidature vos 3 derniers bulletins de notes ainsi qu’une lettre de motivation.

Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Vos compétences

  • Capacité d'adaptation
  • Autonomie
  • Esprit critique

Votre rémunération et vos avantages

Ce qui peut finir de vous convaincre :


- Rémunération : les pourcentages appliqués sont supérieurs à la réglementation fixée par la loi.

- Aides financières sous conditions (logement, mutuelle, transports, permis, restauration méridienne au tarif le plus bas)

- Aide au logement : 400€ max/mois

- Prime d’intéressement avec possibilité d’abondement

- 30 jours de congés payés par an, (quel que soit le type de contrat) + 5 jours de congés accordés pour les révisions

- Transports : 100% des frais de transport quotidien pris en charge par l'employeur

- Santé : vous bénéficierez d'un régime de prévoyance et d'un régime frais de santé

- Aide au permis : 800€ max aide à l'obtention du permis B pour les contrats d'apprentissage (+ aide de l'état de 500€)

- Comité d’entreprise (vacances, culturel…)

Des avantages qui améliorent votre vie

Package de rémunération reconnaissance : rémunération principale sur 13 mois, primes, épargne, travail à distance, mobilité, tarif énergies, santé ou encore avantages familiaux & congés, Enedis vous propose de réels avantages et ce tout au long de votre vie professionnelle.

Nous mettons tout en œuvre pour que vous puissiez travailler dans de bonnes conditions.

Votre candidature en 4 étapes

La présélection

Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner tous les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendus sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.

Le questionnaire de personnalité en fonction du poste

Certains postes peuvent nécessiter une évaluation plus approfondie des traits de personnalité pour mieux vous connaître.

L'entretien téléphonique avec un recruteur

Cette étape vous permet d’échanger avec un responsable du recrutement. C'est l'occasion d'aborder plus en détail votre expérience, vos compétences et vos aspirations professionnelles.

L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement

Cette étape peut être sous un format jury ou individuel selon les postes. A l’issue de cet entretien, des tests techniques pourront vous être demandés pour évaluer vos compétences techniques.
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.

À propos d'Enedis

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France électrique ?

Mieux nous connaître