Technical leader réseau - télécom F/H
- allée christine pascal, lyon (69)
- BAC +4 / BAC +5
-
Expérience souhaitée :
5 ans
-
De 50 000€ à 72 000€ brut annuel minimum
-
Début de contrat :
Technical leader réseau - télécom F/H
- allée christine pascal, lyon (69)
- BAC +4 / BAC +5
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Expérience souhaitée :
5 ans
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De 50 000€ à 72 000€ brut annuel minimum
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Début de contrat :
Votre futur métier
En un coup d’oeil
En détail
Dans un Système d’Information en croissance et agile, les réseaux (WAN, LAN, firewalling, Internet, Cloud, hybride...) ont besoin d’être à la pointe pour répondre aux enjeux de transformation numérique d'Enedis et être toujours disponibles quand les agents du cœur de métier Enedis en ont besoin.
Au sein de la Direction des Systèmes d’Information d’Enedis, le Pôle AUDEs pilote les activités d’architecture d’entreprise, de gestion de la demande et l’exploitation des applications et infrastructures informatiques. Rejoignez le Département Ingénierie et Infrastructures (DIGIT) de la DSI d’ENEDIS en tant que Technical Leader réseau.
Vos objectifs seront donc de :
- concevoir et appuyer l'exploitation des réseaux de datacenter de demain, sécurisés et résilients,
- garantir la disponibilité du réseau pour que les applications utilisées par les agents Enedis soient toujours disponibles quand ils en ont besoin.
Dans ce contexte, votre expertise Réseaux nous sera précieuse pour optimiser nos réseaux informatiques. Vous serez en appui des équipes en charge du RUN et de BUILD de nos nouvelles zones d’hébergement réseaux d’Enedis.
Vos missions :
- Concevoir les réseaux de demain, des réseaux sécurisés, résilients et automatisés (infrastructure as code)
- Réaliser des études d’infrastructure en amont pour dégrossir les sujets d’infra en lien avec le réseau, pour que le réseau soit résilient et sécurisé
- Etablir les chiffrages et les plannings macro sur ces études en amont (matériel, licences, intégration, prestation, RUN)
- Définir le cadre technologique des équipes de mise en oeuvre
- Participer à la construction des produit d'infrastructure en appui aux équipes
- Répondre aux demandes d’expertise et de support
- Appuyer les équipes opérationnelles par votre expertise pour identifier et accélérer les pistes de résolution
- Aider les équipes à automatiser et industrialiser l’ensemble des gestes techniques afférents aux briques réseaux et à l'outillage associé
- Effectuer la veille technologique
- Apporter votre expertise sur les problématiques réseaux
- Rencontrer les éditeurs et constructeurs, suivre l’actualité IT y compris Open Source, afin d’en tirer les bonnes pratiques et préparer l'avenir. Représenter Enedis auprès des éditeurs et contructeurs, représenter Enedis lors de conférences
- Préparer l’avenir en effectuant des préconisations d’évolution technique
- Faire évoluer ce réseau en plein croissance, en fonction des besoins des applications, dans le respect des meilleures pratiques de cybersécurité, dans un souci d'optimisation permanente (greenIT, automatisation)
- Participer à la rédaction de Cahier des Charges sur les aspects techniques, lors des Appels d’Offres
Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien
Votre profil
Ce que nous recherchons
Vous êtes un expert Réseau et Télécom reconnu et avez 5 ans d’expérience sur une mission équivalente ?
Vous souhaitez intégrer une DSI qui veille au bien-être de ses équipes et à l’écoute de leurs idées. Qui respecte l’équilibre vie pro / vie perso de ses salariés ?
Vous aimeriez rejoindre une entreprise nationale de service public dans un secteur en pleine mutation, au cœur des préoccupations écologiques et des orientations énergétiques stratégiques du pays ?
De formation BAC+5, de type école d’ingénieur ou diplôme universitaire spécialisé en informatique ou en télécom, vous disposez d’une expérience de minimum 7 ans dans le domaine SI, notamment dans les métiers cœur des opérations IT durant lesquels vous avez développé une maitrise dans l'administration réseau (TCP/IP, OSPF, BGP, VXLAN, Cisco, loadbalancing, DNS, SMTP,…) et la sécurité (firewalls, solutions de sécurisation, ...).
- Vous avez des bonnes connaissances en administration de systèmes (Linux principalement), des bonnes connaissances sur le scripting (shell, python).
- Vous êtes familier des architectures réseaux complexes et hautement disponibles.
- Une expérience sur les technologies "SDN" de datacenter (Cisco ACI,…) serait un plus, tout comme une expérience pratique DevOps et des méthodes agiles.
- Organisé et Rigoureux, vous savez respecter le cadre d’un environnement technique complexe.
- Vous possédez un fort esprit d’équipe qui vous permet de coopérer avec l’ensemble de vos interlocuteurs. Agile et orientée client, vous faite preuve d’empathie et vous adapter à vos clients afin de leur fournir un service de qualité conforme à leurs exigences.
- Votre capacité à vulgariser votre discours et à vous adapter aux environnements vous permettront de réussir sur ce poste.
- La maitrise de l’anglais sera nécessaire à votre activité (interaction avec les constructeurs, avec la communauté technique internationale, etc).
Motivé ? Alors postulez dès aujourd’hui, et rejoignez-nous vite dans la team France électrique !
Avec le soutien des équipes de l’exploitant du Système d’Information qui vont vous accueillir et vous accompagner dans votre mission, votre parcours d’intégration personnalisé passera notamment par :
- Du tutorat, du travail en binôme, des sessions d’information
- Des entretiens réguliers avec votre manager pour accompagner votre progression
- Des formations (internes et externes) pour vous perfectionner dans votre métier et votre domaine technique.
Vos compétences
- Autonomie
- Confiance en soi / Maîtrise de soi
- Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
- Collaboration
Votre rémunération et vos avantages
Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats, dans votre bien-être au travail et dans votre équilibre vie pro/vie perso : prime sur les résultats individuels, rémunération annuelle brute sur 13 mois, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (jusqu’à 10 jours/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection & avantages sociaux, tarifs réduits sur vos consommations d'énergie, intéressement et abondement sur Plans d'épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.
Vous évoluerez dans un cadre de travail agréable, moderne et flexible : la DSI d’Enedis est installée dans des locaux récents disposant notamment d'une salle de sport.
De nombreuses opportunités de carrière et de formations tant sur le plan managérial que fonctionnel vous sont offertes dans une Direction en pleine croissance, rejoignez-nous !
Des avantages qui améliorent votre vie
Package de rémunération reconnaissance : rémunération principale sur 13 mois, primes, épargne, travail à distance, mobilité, tarif énergies, santé ou encore avantages familiaux & congés, Enedis vous propose de réels avantages et ce tout au long de votre vie professionnelle.
Nous mettons tout en œuvre pour que vous puissiez travailler dans de bonnes conditions.
Votre candidature en 4 étapes
La présélection
Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner tous les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendus sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.
Le questionnaire de personnalité en fonction du poste
L'entretien téléphonique avec un recruteur
L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
À propos d'Enedis
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France électrique ?
