Technicien postes sources F/H

Interventions Réseau élec
Alternance
  • saint-ouen-l'aumone (95)
  • BAC +2 / BAC +3
  • Expérience souhaitée :
    Débutants acceptés
  • Début de contrat :
Partager par mail
Publiée le 13 fév. 2024 - Référence 2024-100867

Technicien postes sources F/H

Interventions Réseau élec
Alternance
  • saint-ouen-l'aumone (95)
  • BAC +2 / BAC +3
  • Expérience souhaitée :
    Débutants acceptés
  • Début de contrat :
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Votre futur métier

En un coup d’oeil

Entretenir, dépanner et moderniser le réseau
Contribuer à la fiabilisation du réseau électrique

En détail

Vous intégrez sur la base AMEPS de Saint-Ouen L’Aumône au sein de la DR Ile de France Ouest. Vous allez préparer le métier de Technicien AMEPS (Postes Sources).

Vos missions sur un emploi à forte technicité :

- Assurer les interventions d’exploitation, maintenance et dépannage dans les postes sources qui transforment l’énergie haute tension en moyenne tension

- Participer aux travaux de modernisation et de développement des postes sources

- Participer à la mise en hors service des équipements

- Détecter les défauts sur les réseaux souterrains haute et basse tension

Un poste source est l’ouvrage du réseau permettant de transformer la HTB en HTA.

Des déplacements professionnels dans le périmètre de votre intervention sont à prévoir, donc le permis de conduire souhaité car vous allez utiliser le véhicule du service pour effectuer ces déplacements.

Pour en savoir plus, allez sur https://www.enedis.fr/ et visionnez notre vidéo métier : https://youtu.be/U-dJMd6BFwE

Vos avantages :

• Aides financières sous conditions (logement, mutuelle, transports, permis, restauration méridienne au tarif le plus bas.)


• Prime d’intéressement avec possibilité d’abondement.


• 30 jours de congés payés par an, (quel que soit le type de contrat) + 5 jours de congés accordés pour les révisions.


• Comité d’entreprise (vacances, culturel…).


• Remboursement 100% du pass navigo.

Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien

Relever le défi de garantir un réseau performant
Travailler en extérieur
Avoir un parcours professionnel riche et épanouissant

Votre profil

Ce que nous recherchons

Vous êtes titulaire d'un Bac scientifique, technologie ou d'un Bac Professionnel et vous préparez un diplôme BTS Électrotechnique, Maintenance industrielle ou un DUT GEII ou GIM.

Vos Atouts :

- Grand sens de la rigueur et de la prévention sécurité

- Esprit d’équipe, à l’écoute

- Gestion des priorités, organisation

- A l’aise avec l’informatique

Cette offre vous correspond ? Alors postulez-vous !

Merci de joindre à votre candidature votre CV, une lettre de motivation, ainsi que vos 3 derniers bulletins scolaires.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Vos compétences

  • Rigueur / Respect des consignes
  • Collaboration

Votre candidature en 4 étapes

La présélection

Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner tous les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendus sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.

Le questionnaire de personnalité en fonction du poste

Certains postes peuvent nécessiter une évaluation plus approfondie des traits de personnalité pour mieux vous connaître.

L'entretien téléphonique avec un recruteur

Cette étape vous permet d’échanger avec un responsable du recrutement. C'est l'occasion d'aborder plus en détail votre expérience, vos compétences et vos aspirations professionnelles.

L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement

Cette étape peut être sous un format jury ou individuel selon les postes. A l’issue de cet entretien, des tests techniques pourront vous être demandés pour évaluer vos compétences techniques.
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.

À propos d'Enedis

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France électrique ?

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