Data Steward H/F

Publié le 24 sep. 2021 - Référence: 2021-37335

Type de contrat

CDI

Lieu

France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92), Nanterre

Enedis

Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d'électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle facilite la transition énergétique des territoires en les accompagnant dans le développement et la planification de leur production d'électricité d'origine renouvelable. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour les raccordements des clients, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. La DSI d'Enedis se positionne comme partenaire des métiers et cultive sa dimension entrepreneuriale et d'anticipation au service d'Enedis, de ses clients et des territoires. Elle propose une offre de services industrielle, performante et innovante, garantissant l'agilité du Système d'information dans un contexte de forte numérisation des métiers. Avec un effectif d'environ 600 collaborateurs, la DSI est au cœur des transformations d'Enedis. Engagée notamment dans l'essor des solutions SmartGrids, dans l'adaptation du Système d'Information à la transformation numérique ou dans le positionnement d'Enedis comme opérateur de données, la DSI met en œuvre de nombreux projets majeurs en lien avec les métiers concernés.

Description du poste

Le pôle Données, rattaché à la Direction des Systèmes d’Information d’Enedis, rassemble les équipes de la DSI disposant d’une expertise sur les données.
Ce pôle a ainsi pour vocation d’accompagner le développement du rôle d’opérateur de confiance des données énergétique en lien avec les Directions Métiers.

Le poste est rattaché au département TI STM du Pôle Données dont les activités sont d'industrialiser avec un haut niveau d’excellence opérationnelle les produits et services SI de données énergétiques liés aux flux d'énergie, mécanismes du marché électrique et les services aux clients et territoires.

Au sein du Pôle DONNEES, sous la responsabilité du Chef de Département TI STM et en lien avec les métiers de la DT, la mission du Data Steward consiste à garantir tous les traitements numériques concernant les bases de données de son environnement de travail et leur exploitation sous l’angle Big Data.

Il maitrise les techniques statistiques et outils informatiques d’analyse de données aussi bien quantitatives que qualitatives, sait extraire et résumer les informations d’un fichier de données et présenter de façon pertinente celles utiles à la prise de décision. Le Data Steward maîtrise les environnements SI divers et sait construire une interface Web d’exploitation des données.

Par ailleurs, il connaît les techniques essentielles de conduite de projet en mode Agile et dispose des compétences transverses lui permettant d’évoluer dans un environnement complexe et aux enjeux multiples.

Profil Candidat

Date souhaitée de début de mission
01/12/2021
Formation/Diplôme
BAC +4 / BAC +5
Expérience requise
Débutant
Profil

Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac+5 en informatique, et justifiez d'une premiére experience dans ce type de poste (stage et alternance compris) 

Au-delà d’une appétence avérée voire d’expériences dans le système d’information et la problématique de la donnée, des connaissances générales et un goût pour les métiers de la distribution sont recherchés pour appréhender rapidement le contexte fonctionnel des projets concernés.

Compétences souhaitées
• Créativité : proposer des outils pour accompagner l’entreprise dans sa recherche d’efficience ou bien lui faciliter la prise de décision stratégique.
• Rigueur : organiser les données et s’assurer que tout soit clair en étant synthétique.
• Curiosité : s’investir dans une mission et en comprendre tous les tenants et aboutissants en étant à l’écoute des besoins.
• Relationnel : écouter et s’adapter à des environnements ou interlocuteurs variés.
• Autonomie : travailler en autonomie sur les sujets tout en accordant des périodes de collaboration.

 

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.