Data scientist
- mérignac (33)
- BAC +4 / BAC +5
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Expérience souhaitée :
Débutants acceptés
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Gratification selon le stage
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Début de contrat :
Data scientist
- mérignac (33)
- BAC +4 / BAC +5
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Expérience souhaitée :
Débutants acceptés
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Gratification selon le stage
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Début de contrat :
Votre futur métier
En un coup d’oeil
En détail
Enedis est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d’électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées.
La Direction Régionale Aquitaine Nord assure la construction, la conduite, l'exploitation et l'entretien des réseaux de distribution d'électricité sur les départements de la Dordogne, de la Gironde et du Lot et Garonne.
Au sein de l'agence Hypervision des interventions techniques, vous exploitez les données patrimoniales et de qualité de fourniture pour orienter les actions de maintenance.
Pour cela, vous :
- Collectez et structurez les données issues des bases techniques, des systèmes d’information géographique (SIG), des historiques d’intervention et les réclamations clients,
- Vous effectuez une analyse exploratoire afin d’identifier les zones ou équipements les plus critiques, en croisant vétusté, fréquence d’incidents et impact client, avec des visualisations adaptées,
- Vous définissez des indicateurs prioritaires et vous proposez des scénarios de maintenance ciblés, accompagnés de simulations d’impact sur la qualité de fourniture,
- Vous restituez des rapports et les présentez aux équipes concernées et vous complétez des outils de suivi tels que des tableaux de bord.
L'objectif du stage : construire des études à partir des données patrimoniales (infrastructures, équipements, historiques de maintenance) et des données de qualité de fourniture (interruptions, incidents, indicateurs de performance) afin d’orienter les programmes de maintenance préventive et curative.
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous.
Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien
Votre profil
Ce que nous recherchons
Durée du stage : 4 à 6 mois
Profil recherché : BAC +4/5 diplôme d'ingénieur ou Master spécialisé mathématiques/statistiques
- Bonnes connaissances en mathématiques/statistiques
- Connaissances Power BI et programmation (Python) appréciées
- Appétence pour le domaine électrique conseillé
- Force de proposition
- Ecoute, sens relationnel
Vos compétences
- Capacité d'adaptation
- Autonomie
- Sens des responsabilités
- Rigueur / Respect des consignes
- Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
Votre rémunération et vos avantages
- Accès au restaurant d’entreprise avec participation employeur
- Prise en charge de l’abonnement de transports en commun à 50%
- Aide au logement mensuelle possible, en cas de déménagement (sous conditions)
- Un expérience concrète dans un environnement stimulant et bienveillant
Alternance & Stage
Chaque année, nous accompagnons plus de 2 500 alternants à se former à nos métiers du CAP au bac +5 chez Enedis. 92 % des étudiants recommandent Enedis, alors rejoignez l’aventure !
Votre candidature en 4 étapes
La présélection
Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner toutes les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendues sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.
Le questionnaire de personnalité en fonction du poste
L'entretien téléphonique avec un recruteur
L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
À propos d'Enedis
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?
