Chargé d'exploitation des postes sources F/H
- ruelle sur touvre (16)
- BAC +2 / BAC +3
-
Expérience souhaitée :
2 ans
-
De 27 700€ à 29 100€ brut annuel minimum
-
Début de contrat :
- Titulaire d'un permis VL


Chargé d'exploitation des postes sources F/H
- ruelle sur touvre (16)
- BAC +2 / BAC +3
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Expérience souhaitée :
2 ans
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De 27 700€ à 29 100€ brut annuel minimum
-
Début de contrat :
- Titulaire d'un permis VL
Votre futur métier
En un coup d’oeil
En détail
En tant que Chargé d’exploitation des postes sources, vous êtes responsable de la coordination des accès aux postes sources sur votre territoire.
Vous garantissez le respect strict des procédures d’accès, de suivi et de contrôle telles que définies dans la Consigne Générale d’Exploitation.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des plans de prévention sur le terrain,
- Valider les préparations des interventions,
- Apporter un appui technique aux techniciens postes sources,
- Assurer le suivi, l’accompagnement et le contrôle des chantiers ainsi que la vérification des ouvrages avant leur mise en exploitation.
Vous serez également un interlocuteur clé auprès de différents acteurs internes (techniciens postes sources, techniciens interventions, Bureau Régional d’Ingénierie des Postes Sources - BRIPS, etc.) et externes (RTE, régies, co-exploitants, prestataires, etc.), avec un rôle central dans la prévention et la sécurité.
Par ailleurs, vous prendrez en charge des dossiers liés à la gestion du fibrage des postes sources, en assurant la relation avec les prestataires dédiés.
À ce titre, vous serez amené(e) à réaliser des études électriques, établir des chiffrages et, si nécessaire, passer des commandes dans le cadre de séries de prix.
Enfin, vous pourrez apporter votre soutien lors des études d’exécution et de la réalisation des travaux.
L’emploi peut être amené, à se déplacer dans l’ensemble des postes sources de la DR Poitou-Charentes.
Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien
Votre profil
Ce que nous recherchons
Vous êtes titulaire d’un BAC+2 dans le domaine de l’électricité, maintenance ou télécommunications.
Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d’habitat d’astreinte.
Vos atouts :
Vous êtes dynamique, autonome, organisé et avez le goût du travail en équipe.
Une implication forte dans le domaine de la prévention est indispensable
Vous êtes intéressé par les activités de la distribution d’électricité et de la télécommunication, vous appréciez les objets connectés et l’informatique, ce poste est pour vous !
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
Vos compétences
- Autonomie
- Sens des responsabilités
- Rigueur / Respect des consignes
- Sens du client
- Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
Votre rémunération et vos avantages
- Une prime d’intéressement avec abondement possible
- Prime d’installation et aide à l’emménagement possibles
- Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle
- Avantages en Nature Energie (électricité et gaz)
Enedis vous accompagne pour vous permettre d’évoluer dans votre carrière.
Des avantages qui améliorent votre vie
Chez Enedis, les conditions de travail sont avantageuses. Tant sur le plan humain que sur le plan financier. Notre conviction : le bien-être favorise la performance.
Votre candidature en 4 étapes
La présélection
Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner toutes les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendues sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.
Le questionnaire de personnalité en fonction du poste
L'entretien téléphonique avec un recruteur
L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
À propos d'Enedis
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?