Chargé de mission rse F/H
- puteaux (92)
- BAC +4 / BAC +5
-
Expérience souhaitée :
Débutants acceptés
-
Gratification selon le stage
-
Début de contrat :


Chargé de mission rse F/H
- puteaux (92)
- BAC +4 / BAC +5
-
Expérience souhaitée :
Débutants acceptés
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Gratification selon le stage
-
Début de contrat :
Votre futur métier
En détail
Environnement de travail :
Dans le cadre de l’ambition d’exemplarité de l’entreprise ENEDIS en termes de RSE, le domaine postes sources cherche à être moteur sur ce sujet.
Le stage vise à à construire la déclinaison de la politique RSE de l’entreprise notamment sur les thématiques en lien avec l'environnement. En effet toutes nos activités, de la construction à la maintenance des ouvrages, ont un impact sur l'environnement qu'il convient d'encadrer.
Missions confiées :
- Analyse des ambitions liées à la politique RSE de l’entreprise et des évolutions légales
- Déclinaison d’ambition environnementale, rédaction d’analyse de risques/opportunités en application au domaine postes sources
- Animer la démarche RSE dans le domaine, produire des supports de sensibilisation, rédiger des articles
Votre profil
Ce que nous recherchons
Durée de stage : environ 6 mois
Diplôme préparé : ingénieur
Compétences recherchée :
- connaissance suite Microsoft
- connaissance risques, règlementation en lien avec l'environnement et développement durable
- gestion de projet
- appétence pour la construction et l'exploitation d'ouvrages électriques
Vos compétences
- Capacité d'adaptation
- Autonomie
- Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
- Créativité
- Esprit critique
Votre rémunération et vos avantages
- Gratification selon le stage
- Prise en charge de l’abonnement de transport
en commun à 50%, - Aide au logement mensuelle possible en cas de
déménagement, sous conditions d’éligibilité - Télétravail autorisé sous validation managériale
Alternance & Stage
Chaque année, nous accompagnons plus de 2 500 alternants à se former à nos métiers du CAP au bac +5 chez Enedis. 92 % des étudiants recommandent Enedis, alors rejoignez l’aventure !
Votre candidature en 4 étapes
La présélection
Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner toutes les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendues sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.
Le questionnaire de personnalité en fonction du poste
L'entretien téléphonique avec un recruteur
L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
À propos d'Enedis
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?