Chargé d'études F/H
- villers-lès-nancy (54)
- BAC +4 / BAC +5
-
Expérience souhaitée :
Débutants acceptés
-
Gratification selon le stage
-
Début de contrat :
Chargé d'études F/H
- villers-lès-nancy (54)
- BAC +4 / BAC +5
-
Expérience souhaitée :
Débutants acceptés
-
Gratification selon le stage
-
Début de contrat :
Votre futur métier
En un coup d’oeil
En détail
Dans le cadre de votre stage, vous aurez à charge la réalisation d’une étude complète de levée de contraintes de tension, sur le périmètre d’un Poste Source et de son réseau avoisinant.
A cette fin, il vous sera demandé de :
- Réaliser un état des lieux des contraintes électriques (tension haute et basse) sur la zone concernée ;
- Etablir une vision court terme et long terme des évolutions possibles ;
- Proposer les meilleures solutions techniques permettant de lever ces contraintes, et les justifier par une analyse technico-économique ;
- Être force de proposition et critique quant au processus d’études.
Le livrable attendu est un rapport d’étude complet déterminant les niveaux de tension des transformateurs HTB/HTA et des travaux nécessaires sur les 10 prochaines années.
La mission vous donnera l’occasion d’une part de vous familiariser avec les structures de réseau à grande échelle, et d’autre part de voir l’envers du décor de la transition énergétique et d’étudier finement les contraintes et solutions envisageables.
Vous rejoindrez une équipe à taille humaine (15 personnes) et vous pourrez compter sur le savoir-faire de vos collègues (techniciens confirmés, jeunes ingénieurs).
Cette équipe projet accompagne l'augmentation des demandes de raccordements des producteurs d’énergies renouvelables sur le réseau, portée par les ambitions de la transition écologique. Son objectif est simple : mieux régler le niveau de la tension électrique dans nos postes sources et sur le réseau, pour permettre le raccordement massif d’ENR délocalisé, en garantissant la qualité de l’électricité fournie.
Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien
Votre profil
Ce que nous recherchons
En cours de formation Ingénieur (Bac+5) ou équivalent, à dominante électrotechnique et/ou réseaux électriques, vous êtes à la recherche d’un stage de fin d’étude de 6 mois à partir de février 2026.
Au-delà du savoir-faire technique, vous montrez une capacité d’adaptation, de la rigueur et une capacité à s’organiser en mode projet. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques.
Vous souhaitez vous investir dans un grand groupe, et dans des projets d’avenir qui font sens pour la société et l’environnement, tout en ayant l’opportunité d’innover et d’apprendre ? Alors rejoignez nous !
Vos compétences
- Autonomie
- Rigueur / Respect des consignes
- Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
- Esprit critique
Votre rémunération et vos avantages
Gratification conforme à la réglementation et au niveau de diplôme préparé.
Avantages complémentaires :
- Participation d’Enedis aux frais de restauration méridienne
- Prise en charge de 50 % des transports en commun
- 1 jour de congé par mois de stage.
Alternance & Stage
Chaque année, nous accompagnons plus de 2 500 alternants à se former à nos métiers du CAP au bac +5 chez Enedis. 92 % des étudiants recommandent Enedis, alors rejoignez l’aventure !
Votre candidature en 4 étapes
La présélection
Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner toutes les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendues sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.
Le questionnaire de personnalité en fonction du poste
L'entretien téléphonique avec un recruteur
L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
À propos d'Enedis
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?
