Juriste en droit social F/H

Fonctions supports
CDI
  • noisy le grand (93)
  • BAC +4 / BAC +5
  • De 38 500€ à 46 500€ brut annuel minimum
  • Début de contrat :
Partager par mail
Publiée le 29 Sep. 2025 - Référence 2025-148322

Juriste en droit social F/H

Fonctions supports
CDI
  • noisy le grand (93)
  • BAC +4 / BAC +5
  • De 38 500€ à 46 500€ brut annuel minimum
  • Début de contrat :
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Votre futur métier

En un coup d’oeil

Accompagner les équipes au quotidien pour répondre aux besoins de tous nos clients
Agir pour un service public de la distribution d'électricité innovant, performant et solidaire

En détail

Dans le cadre du développement de nos activités et du maintien de nos compétences, nous recherchons un(e) Juriste en Droit social, basé à Noisy-le-Grand (93).

Missions :

Au sein du service RH de la Direction Régionale (DR) Ile de France Est d’Enedis (environ 1900 salariés) vous êtes en charge de l’accompagnement, du conseil et de l’animation en droit social de la filière managériale de la DR.

Vous intervenez spécifiquement sur le domaine des relations individuelles de travail :

· Vous êtes en charge du suivi des situations individuelles précontentieuses et des contentieux sur le périmètre de la DR en lien avec les Directions Nationales ;

· Vous assurez la gestion des procédures disciplinaires (procédure interne, rappels des règles, préparation et appui lors des réunions de commission secondaire) et des ruptures de contrat de travail (stage statutaire, démission, rupture conventionnelle, insuffisance professionnelle … etc.) ;

· Vous êtes également en charge du suivi des enquêtes menées en cas de harcèlement moral ou sexuel, agissements sexistes ou discrimination et êtes l’interlocuteur(trice dédiée pour répondre aux questions des managers sur ces différents sujets ;

· Vous pouvez être amené(e) à travailler avec l’ensemble des membres de l’équipe RH sur des sujets juridiques ou réglementaires (contrôles administratifs, participation à des groupe multidisciplinaires avec le médecin du travail …etc.)

Vous intervenez également sur le domaine des relations collectives de travail :

· Vous pouvez rédiger les dossiers qui sont transmis aux membres élus du CSE pour information ou pour avis (Ex : dénonciation des usages)

· Sur la gestion de la crise sociale : vous êtes l’interlocuteur(trice) de la DR pour toutes les questions relatives au droit de grève, à la gestion des mouvements sociaux, et au maintien en poste.

· Vous assurez le lien avec les commissaires de justice et la ligne managériale concernée.

Vous pouvez également être en charge de missions transverses en lien avec l’une ou l’autre de vos activités.

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d’équipe, expertise, management de projets) au sein de l’Entreprise et du Groupe.

Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien

Contribuer à la performance de l'entreprise
Relever le défi d'une entreprise à mission
Avoir un parcours professionnel riche et épanouissant

Votre profil

Ce que nous recherchons

Vous êtes titulaire d’un Master 2 en droit social et avez une première expérience de juriste en droit social au sein des IEG (Industries Electriques et Gazières). Vous disposez de solides compétences dans votre domaine de formation, et le Code du travail n’a plus de secret pour vous.

Vous êtes débutant(e) ou avez acquis une première expérience professionnelle (5 ans maximum) idéalement au sein d’une branche IEG et/ou en droit disciplinaire.

Vous avez des qualités rédactionnelles et des capacités d'analyse, de synthèse, et d'expression orale.

Vous avez le sens du relationnel et du service client.

Vous savez faire preuve d’organisation, de réactivité, d'autonomie, de disponibilité et avez une capacité à gérer des dossiers dans l'urgence. Vous savez tenir un calendrier et respecter des délais impartis.

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Vos compétences

  • Sens relationnel
  • Rigueur / Respect des consignes
  • Capacité d'analyse / Esprit de synthèse

Votre rémunération et vos avantages

38,5 K€ à 47K€ pour un(e) débutant(e) selon le diplôme avec une majoration en cas de double diplôme et au-delà en fonction de l’expérience acquise.

Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d’énergie, intéressement et abondement sur Plans d’épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.

Des avantages qui améliorent votre vie

Chez Enedis, les conditions de travail sont avantageuses. Tant sur le plan humain que sur le plan financier. Notre conviction : le bien-être favorise la performance.

Votre candidature en 4 étapes

La présélection

Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner toutes les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendues sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.

Le questionnaire de personnalité en fonction du poste

Certains postes peuvent nécessiter une évaluation plus approfondie des traits de personnalité pour mieux vous connaître.

L'entretien téléphonique avec un recruteur

Cette étape vous permet d’échanger avec un responsable du recrutement. C'est l'occasion d'aborder plus en détail votre expérience, vos compétences et vos aspirations professionnelles.

L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement

Cette étape peut être sous un format jury ou individuel selon les postes. A l’issue de cet entretien, des tests techniques pourront vous être demandés pour évaluer vos compétences techniques.
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.

À propos d'Enedis

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?

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