Technicien intervention tst hta sénior F/H
- rennes (35)
- BAC +2
-
De 27 800€ à 29 300€ brut annuel minimum
-
Début de contrat :
- Titulaire d'un permis VL
Technicien intervention tst hta sénior F/H
- rennes (35)
- BAC +2
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De 27 800€ à 29 300€ brut annuel minimum
-
Début de contrat :
- Titulaire d'un permis VL
Votre futur métier
En un coup d’oeil
En détail
Vos missions
En tant que Technicien Interventions TST HTA Senior, vous jouerez un rôle clé au sein de l’agence en prenant en charge les missions suivantes :
1. Direction d’équipe TST HTA.
Vous assurez la conduite d’une équipe TST HTA sur le terrain.Vous êtes garant de la réussite technique, organisationnelle et sécuritaire de chaque chantier.
2. Préparation des chantiers
Vous préparez les interventions en interaction étroite avec les bases opérationnelles, les chargés d’affaires et les encadrants de la base.
Vous veillez à la qualité des documents, du matériel et des conditions d’exécution.
3. Réalisation d’interventions TST
Selon les besoins, vous intervenez directement en tant qu’opérateur TST, en soutien ou en complément de l’équipe.
4. Raccordement de groupes électrogènes
Vous préparez et réalisez des chantiers de raccordement de GE 250 & 400 kW, dans le respect des normes et des procédures.
Périmètre d’intervention
Votre activité se déroulera principalement en Ille‑et‑Vilaine.
Cependant, des déplacements pourront être proposés :
au sein de la région Bretagne (entraidre inter‑bases),
au niveau national, notamment dans le cadre d’événements exceptionnels (crises climatiques majeures, renforts FIRE…).
Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien
Votre profil
Ce que nous recherchons
Vous êtes titulaire d'un BAC +2 de type BTS ELECTROTECHNIQUE/MAINTENANCE INDUSTRIELLE/ASSISTANCE TECHNIQUE D’INGENIEUR OU AUTRE
Nous recherchons une personne :
- Rigoureuse, impliquée et polyvalente, avec un sens marqué de la prévention et de la sécurité.
- Dotée de solides compétences relationnelles, capable d’animer une équipe et d’interagir efficacement avec nos clients internes et externes.
Positive et adaptable, appréciant le travail en équipe et la variété des contextes. - Motivé(e) par la transmission des savoirs et l’accompagnement des collaborateurs.
Professionnel d’exception, vous interviendrez sur des installations 20 000 V sous tension, garantissant la continuité de service du réseau.
Votre mission, notre engagement
Vous jouerez un rôle majeur pour assurer un niveau de service optimal, dans le respect strict des normes techniques et réglementaires et des exigences de sécurité.
Enedis, soumise au principe de neutralité religieuse et politique, ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités, sans exclusion.
Conformément à ses engagements en faveur de l’inclusion, cet emploi est accessible aux personnes en situation de handicap, sous réserve d’une aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
Vos compétences
- Autonomie
- Sens relationnel
- Sens des responsabilités
- Rigueur / Respect des consignes
- Communication
Votre rémunération et vos avantages
Une prime d’intéressement avec abondement possible
Prime d’installation et aide à l’emménagement possibles
Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle
Avantages en Nature Energie (électricité et gaz)
Enedis vous accompagne pour vous permettre d’évoluer dans votre carrière.
Des avantages qui améliorent votre vie
Chez Enedis, les conditions de travail sont avantageuses. Tant sur le plan humain que sur le plan financier. Notre conviction : le bien-être favorise la performance.
Votre candidature en 4 étapes
La présélection
Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner toutes les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendues sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.
Le questionnaire de personnalité en fonction du poste
L'entretien téléphonique avec un recruteur
L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
À propos d'Enedis
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?
