Ingénieur patrimoine réseaux electriques F/H
- noisy le grand (93)
- BAC +4 / BAC +5
-
De 38 700€ à 47 100€ brut annuel minimum
-
Début de contrat :
Ingénieur patrimoine réseaux electriques F/H
- noisy le grand (93)
- BAC +4 / BAC +5
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De 38 700€ à 47 100€ brut annuel minimum
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Début de contrat :
Votre futur métier
En un coup d’oeil
En détail
Enedis est le gestionnaire du réseau public de distribution d'électricité sur 95 % du territoire français. Ses 39 000 collaborateurs assurent chaque jour l'exploitation, l'entretien et le développement de près d’1,3 million de kilomètres de réseau.
L’Agence Patrimoine est au sein du développement et de la sécurisation du réseau électrique du territoire de la DR Ile de France Est. Cette mission s'inscrit dans un contexte de transformation important des territoires et une activité au cœur de l'actualité : Grand Paris Express, mobilité électrique et développement économique des villes. L'objectif est de sécuriser le patrimoine de la Direction Régionale IDF EST répartis sur les départements 91,93,94 et 77. L'Agence suit le patrimoine foncier/financier/technique.
- Établir des diagnostics du patrimoine HTA/BT et analyser la qualité de fourniture de la DR pour éclairer et prioriser les choix d’investissement de la DR IDF EST ;
- Produire et analyser des données techniques et financières à destination des autorités concédantes du réseau (CRAC : Compte Rendu d’Activité du Concessionnaire, Conférences départementales) ou à destination de la réalisation des schémas directeurs d’investissements ;
- Assurer un suivi des engagements financiers et techniques d'Enedis signés avec les autorités concédantes dans le cadre des Programmes Pluriannuels d'Investissements (PPI) ;
- Faire l’interface avec l’ensemble des parties prenantes (Territoire, Ingénierie, MOAD : Maitrise d'Ouvrage d'Aide à la Décision, MOAR : Maitrise d'Ouvrage d'Aide à la Réalisation, Finance et Gestion, Services nationaux Enedis Financiers, Concessions et Technique…) ;
- Appui au management de l’Agence dans le cadre de l’amélioration et l’augmentation de la performance du patrimoine financier et technique.
Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien
Votre profil
Ce que nous recherchons
Récemment diplômé d’un Bac +5 de type école d’ingénieur ou master universitaire avec une spécialisation en électrotechnique ou énergie, vous disposez d’une première expérience dans le domaine du pilotage de projet et/ou dans le fonctionnement du réseau électrique.
Des connaissances en analyse financière des investissements et les résultats techniques liés à ces investissements seront fortement appréciées. Votre maitrise du pack office est aussi attendue.
Vos atouts principaux pour réussir dans cette fonction sont votre rigueur, votre esprit d’équipe, votre relationnel, vos capacités d’analyse et de synthèse, qui vous aideront dans la gestion des urgences et le respect des délais.
Des déplacements sont à prévoir sur les départements 91,93,94 et 77, le permis B est requis.
Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.
Vos compétences
- Autonomie
- Confiance en soi / Maîtrise de soi
- Sens des responsabilités
- Leadership
- Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
Votre rémunération et vos avantages
Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail :
- Prime sur les résultats individuels,
- Forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée,
- Télétravail (10 jours max/mois),
- Accès à un Compte Épargne Temps,
- Package de protection sociale,
- Tarifs réduits sur vos consommations d’énergie,
- Intéressement et abondement sur Plans d’épargne,
- Primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux.
- Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
Des avantages qui améliorent votre vie
Chez Enedis, les conditions de travail sont avantageuses. Tant sur le plan humain que sur le plan financier. Notre conviction : le bien-être favorise la performance.
Votre candidature en 4 étapes
La présélection
Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner toutes les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendues sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.
Le questionnaire de personnalité en fonction du poste
L'entretien téléphonique avec un recruteur
L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
À propos d'Enedis
Entreprise à mission, Enedis distribue en France l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe et déploie un code de bonne conduite qui l'amène à fournir un traitement et un service identiques à tous ses clients placés dans la même situation. Engagés dans le respect de la santé-sécurité, nos salariés relèvent des défis technologiques, écologiques et sociétaux. Soumise au principe de neutralité et engagée pour l'inclusion, Enedis ouvre ses opportunités à tous les talents.
